
Dışişleri Bakanlığı 3.000 işten çıkarmayı reform olarak savundu
Yetkililer, Dışişleri Bakanlığındaki 3.000 işten çıkarmayı verimsizlikler ve daha etkin işleyiş ihtiyacıyla savundu.
Bakanlık, Kesintileri ‘Akıl Almaz’ Bürokrasi ve Çift Başlılıkla Gerekçeliyor
Dışişleri Bakanlığı, Soğuk Savaş’tan bu yana en büyük yeniden yapılanma sürecinden geçiyor ve iç incelemenin ardından yaklaşık 3.000 pozisyonu kaldırıyor. Üst düzey yetkililer, personel sayısını tespit etmenin üç ay sürdüğünü, bunun da ciddi bir denetim eksikliğini ve karmaşık, tekrarlayan işlevleri ortaya çıkardığını aktardı.
Pozisyonların yarısı gönüllü tazminat yoluyla, diğer yarısı ise resmi işten çıkarma bildirimleriyle azaltıldı. Dışişleri Bakanı Marco Rubio’nun danışmanları, 700’den fazla iç ofisi inceledi ve “çift başlı” veya “verimsiz” olarak belirlenenleri hedef aldı. Amaç, evrak onay süreçlerini belge başına en fazla 12 adıma düşürmekti; önceden bu süreç 50’ye kadar çıkabiliyordu.
Yetkililer, aynı sorunla ilgilenen birden fazla ofis olduğunu belirtti; örneğin üç ayrı yaptırım ofisi ve iki silah kontrol birimi vardı. İnsan kaynakları süreçlerinin eski yöntemlerle yürütüldüğü, yeni işe alınanların evraklarını faksla sunduğu ifade edildi. Bir yetkili, “Ulusal güvenlik ve diplomasiyle görevlendirilmiş, 50 milyar dolarlık bütçesi olan bir bakanlığın böyle yönetilmesi akıl almaz,” dedi.
Yeniden yapılanma kapsamında “yerinde diplomatlar” programı da kaldırıldı ve bu pozisyonlar “hesap verilebilirliği olmayan rahat işler” olarak tanımlandı. Eleştirmenler, kesintilerin ABD’nin diplomatik etkinliğine ve küresel etkisine zarar verebileceğini savunsa da, yetkililer esas bürokrasinin hedef alındığını, ülke masaları, pasaport hizmetleri, diplomatik güvenlik, büyükelçilikler ve yurt dışı temsilciliklerinde herhangi bir kesinti yapılmadığını vurguluyor.
Reformlar İçeride Tepki ve Dışarıda Eleştiriyle Karşılaştı
Yeniden yapılanma, Yüksek Mahkeme’nin toplu kamu işten çıkarmalarındaki hukuki engeli kaldıran kararının ardından mümkün oldu. Sendikaların hukuki itirazları sürerken, bakanlık içinde gerginlik arttı. Personel, Foggy Bottom’daki merkezde “Diplomasi önemlidir” ve “faşizme diren” gibi pankartlarla duygusal vedalar yaptı. Eski Ulusal Güvenlik Danışmanı Susan Rice dahil 130’dan fazla eski üst düzey yetkili, personel azaltımının ABD dış politikasına etkisinden endişe ettiklerini açık bir mektupla dile getirdi.
Bazı yetkililer, kayıpları küçümseyerek verimlilik artışı sağlandığını, konsolidasyonun Amerikalı vergi mükelleflerine fayda sağlayacağını savundu. Bakanlık, Afgan mültecilerin yerleştirilmesinden sorumlu ofisleri kapattı, Nüfus, Mülteciler ve Göç Bürosu’nu küçülttü; bu işlevlerin artık ulusal çıkarlara uymadığını veya Çin’in etkisini dengelemeye hizmet etmediğini belirtti.
Bir yetkiliye göre, Körfez bölgesinden bir dışişleri bakanı, sendikalaşma konusunda Amerikan baskısının azalmasından memnuniyet duydu ve önceki çabaları müdahaleci olarak nitelendirdi. “Bu, onlarla büyük diplomatik gerginliğe yol açtı,” diyen yetkili, ticaret ve refaha dayalı yeni ortaklık fırsatlarına dikkat çekti.
Değişiklikler tartışmasız geçmedi. Eleştirmenler, Afganistan ve Pakistan’a gönderilmek üzere ayrılan acil gıda yardımlarının imha edilmesini ABD dış yardımlarındaki genel geri çekilmeye bağlıyor. Üst düzey yetkililer, reformların verimlilik ve etkinlik için gerekli olduğunu savunurken, kurum içinde motivasyonun düştüğü bildiriliyor. Kesintilerin ve yeniden tanımlanan diplomatik misyonun tam etkisi önümüzdeki aylarda yakından izlenecek.